“你对制作公司这件事有多少概念？”李先稿左腿曲起放在商法上，左臂搭着沙发扶手，整个身体对温庭筠打开, 气场很足, 对小朋友问严肃的商业问题“部门配置、人员管理，预算、税务和法务, 还有最重要的盈利目标等等, 这些是一家公司的基础, 你有这个概念吗？”

温庭筠立刻伸手要求暂停, 跳起来跑去书房抱笔记本跑回来，盘腿坐在沙发上把电脑放在膝盖上准备听有概念的哥哥教学, 哥哥表示她这样他就看不见电脑了。温庭筠干脆把电脑放到茶几上, 坐在沙发和茶几中间的地毯上，这样她方便, 沙发上的李先稿也方便。

沙发上的李先稿变成了盘腿的坐姿，气场眼看就没了，倒是因为连帽衫和牛仔裤看着很年轻, 比起自上而下的教学，更像个学长, 同学妹友好互助。倒是他和温庭筠的姿势是上对下的，茶几上的笔记本、茶几后的温庭筠和沙发上的他是一条直线，他说话要低头，温庭筠想看他得仰头。

低头的李先稿先重复了一遍自己的问题，问温庭筠哪些懂哪些不懂。温庭筠大概都是懂的，今天聊一天了，只是现在不知道报告怎么写，需要人给个‘大纲’一样的东西，李先稿说他可以帮温庭筠顺大纲，他当初也是拿着投资企划出去拉过投资的人。

这个温庭筠还真不知道，李先稿表示他是苦孩子出身啊，跟温金汤匙不是一回事。说笑两句进入重点，先梳理的公司架构，这个按照缩减版的SBS综艺部来就行。李先稿起个头，温庭筠就自动往里填东西，这部分就是李先稿不太懂的，温庭筠会给他解释。

虽说制作男团也是制作公司，但和制作节目的制作公司内部还是有很多不一样的地方，比如温庭筠单独写了一个‘编程’部门，李先稿就不懂是什么意思，还好奇她是不是要弄个官网之类的。

编程部门不是程序员的编程，这个部门在电视台是挂在核算部门里面的，节目企划出来后他们负责出项目笼统的预算表，等企划上马，他们会出更细致的预算。PD们所谓的预算台里出，就是这个意思。

这个预算会直接提交到监制手上，监制过就过，PD们不插手。常规情况下不允许超支，但如果节目收视率高，那超多少就可以谈。PD们手上是不过钱的，所以林亨泽才会对温庭筠要预算这件事觉得不适应。

这个部门李先稿觉得温庭筠搞不好用不到“SBS是电视台，有这么个单独部门是项目多，PD们也有自己的事情要做，所以有养编程的必要，但你的制作公司如果只有一两个项目，没必要弄这么个单独的部门吧？”

“没有这个人的话，会不会不专业？”温庭筠犹豫着仰头看着李先稿，试图留下这个部门“别人都有，他们工资也不高，不会花很多钱。”

随手点了下妹妹脑门的李先稿表示不会，给他举例子“我们团也算是陪着S｜M成长了很多年的，那是圈内的一线爱豆公司你知道吧？”看她点头继续道“那公司培训的老师从给课时费到完全由公司聘任也是慢慢来，他们现在专业了，请全职的、贵的、获奖的老师，是很专业，可在我的小公司里就没必要啦。”

“我按照课时费请老师，有时干脆自己上阵当老师，钱不钱的说起来其实差别能大到哪去。只是我没那多人让老师值得我出钱，公司不能只看一两个部门，也不能刚起步就和大公司比，我这个难道就是不专业了么？”

温庭筠想了想，也是，有钱也不能这么花。干脆按着‘delete’删掉了‘编程部’，被小哥哥摸头杀夸奖，拍开让他别捣乱继续往下。

部门框架出来之后是人员招聘，这点温庭筠觉得不是问题，该省的省，该花的就要花啊～人员就是要砸钱才能找到好的，这个没什么好谈的。李先稿也没多说什么，跳过这条让温庭筠继续。

温庭筠继续不下去，因为该写预算了，她得等林亨泽那边的预算过来，人员招聘也得等见过人之后才能知道预算。李先稿就说这些先空着，往下走温庭筠现在能写的，也必须要写的，盈利计划。

这个么……

“项目没出就没预算，项目没出当然盈利计划也不在我这啊。”温庭筠仰头眨巴着眼睛可无辜了。

李先稿被她逗笑了，却说她想法不对“虽然我们两的公司不太一样，但有些地方还是很相似的。我总不能在出去找人投资的时候，跟人家说，我练习生还没有呢，公司办公室都没租，所以没有盈利计划吧，那谁会给我投钱？”

温庭筠觉得他们两有本质上的不同“我不是在炫耀啊，但我不缺广告商投入的，有广告就有资金，有资金就会赚钱。”她不缺钱来着。