赵岚是什么人，一听就明白，台里是故意等她的电影杀青之后才定档，这让赵岚不由有些感动。

她从小到大，包括跟着莫文的那四年，基本上都只能靠自己，这次是真正意义上第一次被人担心和帮助，不得不说，在接人待物上邵副台长比莫文高了不是一个档次。

不过仔细想想，莫文也并非故意。

当时赵岚拜师莫文的时候，不过是个一穷二白才18岁的小鬼头，而且一上来就跟人家说他们师徒就是一场交易，开局就注定两人的关系就不可能太纯粹。

赵岚和邵副台长就不一样了，赵岚是初露锋芒才入央视的眼，邵副台长就是冲着她的才华来的，一开始就很欣赏，加上体制内混久了，说话做事自然让人如沐春风。

人与人之间的相处，有些时候真的毫无道理可言，赵岚即便知道和莫文走到今天这一步，并非全是人家的原因，可她到底还是更喜欢和邵副台长打交道。

“待会领导有没有时间，我把宣传策划做出来了，要是您没有时间，我先发到您邮箱里，哪天我们再具体讨论一下？”赵岚问道。

邵副台长今天找赵岚，以为她在电影拍摄期间顾不上电视剧宣传，打电话是想提醒她上上心，没想到人家已经提前准备好了宣传方案。

这可就错怪赵岚了，她是吃完饭后才写的，当然，方案是早就想好了，只是没时间写出来而已。

莫文虽然不参与到电视剧的宣传，可还有其他的副导演，莫文看不上的荣耀，对别人来说，可是求之不得的东西，到时候还要把另外两个导演叫上。

“有时间啊，待会你就来我办公室吧。”邵副台长回答道，除了群芳榜的宣传计划，他还想和赵岚聊一下她接下来的职业规划。

当知道赵岚接下来三年要好好把导演的课程上完，顺便完成生小孩的人生任务，还要筹备大型国际电影，不禁喜上眉梢。

其实台里也有意让赵岚放缓脚步，她才22岁，名下不仅有这么多成功的大型企业，她的电影已经斩获了十多亿的票房，刚拍完的电影没有入职的规划，这部分工作台里无权过问，但接下来的职业规划，台里就可以干涉了。

在群芳榜宣传的会议上，几个领导对赵岚的职业规划也简单地讨论了一下，认为她不应该再像之前那样快节奏地开项目，倒不是有意见，是怕她走得太快，只注重数量不管质量，万一影响名声和口碑就不好了。

央视签赵岚，除了是想培养一位有分量的导演，还想把她推到成国际上，在国际娱乐圈争取一定的话语权。

国与国之间的竞争，可不仅仅是经济竞争，各行各业都是要相互竞争，以前莫文毕业的时候，央视想签下他，也是有这方面的考虑。

不过莫文拒绝了央视的招揽回到了原籍，这些年他拍的作品口碑都非常地好，渐渐地成为了内地的电影标杆，其中多少有国家推波助澜的原因。

可到底不是在首都单位的人，有些时候，话也不能说得太深。

赵岚的出现让央视又看到了希望，而且经过观察，领导们一致觉得赵岚比莫文更适合成为国家导演的标杆，在大家看来，莫文的眼界还是太窄了，别的不说，毕竟这么多年过去了，他的电影都没有一部冲出过亚洲。

可赵岚的第一部 电影却能在欧美市场上映，让大家看到希望。

其实在赵岚出头之前，谁也没那么想，毕竟不只莫文的电影没冲出亚洲，其他人也没做到。

可能是赵岚的起点太高了，台里的领导都觉得她应该在放慢点脚步，毕竟谁都知道慢工才能出细活，只是没有想到台里还没有提出意见，赵岚自己就意识到问题。

邵副台长不禁对赵岚更加欣赏，毕竟哪个领导不喜欢聪明的下属呢。

而且赵岚是女人，结婚倒是不用台里面担心了，但她总是要生孩子的，大学她不是导演专业，研究生想好好上课也在情理之中，这段时间顺便把孩子生了也好。

看到赵岚写的计划，邵副台长就更满意了。

“这个宣传方案好啊，台里也想了几个，但大家还是觉得这是部名著，又是翻拍，其实做不做宣传都不影响，其实还是老思想，倒是去你特效公司实习的后期团队，坚持要增加宣传预算，说是这部剧拍得非常精彩，应该一开始就要高收视率才对得起所有人的付出。”

去私企实习了几个月，大家好像焕发了新生一样，对台里安排的工作不像以前那样按部就班对待，已经有领导提出体检，是不是整顿一下台里的风气。

不过大家都知道，风气再怎么整顿，机制不改得话，根本不可能有质的飞跃，所以不如多把台里的项目放到外面去做，像群芳榜一样，然后外派团队去项目里做事，从外部改变内部。