“好你个凌亦，说话果然不算话！就你这样还想经营公司？！也就骗骗傻逼！我告诉你……”

“看来这位先生日结也不需要了，那就扣除本月全部工资，直接办理离职手续吧。”

凌亦的声音有些冷。

“如果这位先生不甘心，那薛氏也不在乎多这么一个人，直接留下档案，停职停薪吧，”

这话一出，外头那人顿时屁也不敢放一个。

作为公司，有权利对工作能力不足的员工，进行停职停薪安排。

在此期间，员工不能参与工作，自然也就没有工资。

最关键的是，档案依旧留在公司手中。

拿不到档案，就没法换工作去新的公司。

这无异于堵死了员工离开的路。

一般情况下，没有公司会这样做。

但现在凌亦如果执意如此，那员工也只能认栽。

至于之前应和他的几个人，更是一句话也不敢说。

毕竟一开口，可能连这个月的工资都没了。

见那几人认了怂，凌亦嗤笑一声，收回目光。

再看向台下员工的时候，神色恢复如常。

“我要说的都说完了，你们还有什么要说的吗？”

台下目瞪口呆的众人：“……”

“既然没什么想说的，那这次会议就到这里吧，散会。”

说完这话，凌亦下了高台，往凌鸿儒和两位董事所在的第一排走去。

眼见台上没了人，底下的员工这才回过神。

“我……我没听错吧，五倍工资？！”

“我也怀疑我耳朵出问题了……”

“小凌总不会是在开玩笑吧？”

“我怎么感觉跟做梦似的……”

就在众人议论纷纷，不敢置信之际，已经到了台下，但手里还拿着话筒的凌亦又对着麦，朝门口的赵安吩咐了一句。

“对了，赵助理，告诉财务，发工资的时候，优先发在职人员的。”

自家员工，肯定要排在第一位！

也算是给大家吃个定心丸。

**

一场完全不按套路出牌的全体会议，彻底刷新了众人对新董事长的认知。

尤其当工资到账的短信提示，出现在各个员工的手机里，原本暮气沉沉，如同一潭死水的薛氏，顿时全员鸡血澎湃。

连之前上班喜欢摸鱼的人，都变得全神贯注，全身心投入到工作里。

董事长办公室。

张董事和王董事的手机同时传来一声响。

二人见凌亦未注意，掏出手机一看。

两双眼睛霎时大亮。

五倍工资！

私房钱有了！

凌亦将二人的表现看在眼里，面上却不动声色。

“两位伯伯刚才说什么来着？”

“没说没说，什么都没说！”

凌亦坐在办公桌后，双手十指交叉放在桌上，一脸沉思。

“我记得好像是说，给在职员工加倍发工资并不妥当，顶多预发一个月的工资是吗？我觉得您二位的建议很有见地，不如我们商量一下，就按照……”

“不不不，就按小凌总您之前说的办！”

“没错，我们一把老骨头，人都糊涂了，之前净说些胡话。”

说着王董事指了指旁边的工位监控。

“您瞧瞧，现在大家伙儿多么干劲十足！我们的员工多么蓬勃生机，富有朝气！这都是小凌总您领导有方啊！”

“可不就是么！”

两个活宝跟说相声似的，一捧一逗。

生怕凌亦一个后悔，把工资再收回去。

他们这些股东可不像普通员工，每个月的工资高着呢！

五倍！

五倍是个啥概念？

好几年的私房钱呢！

凌亦也不戳穿他们。

“既然两位伯伯没有意见，那这件事就先这样。我刚接管公司，以后还请两位伯伯多多指教。”

“好说好说。”

“你放心，有我们在，绝对不让钱闵国欺负到你头上！”

凌亦莞尔。

“那我就先谢过两位伯伯了。”

**

好不容易送走了二人，没多久，处理完离职，从财务那边过来的赵安哭丧着一张脸进了门。

“小凌总，眼下咱们公司股票大跌，这么多工资一次性发出去，剩下的可流动资金估计，最多只能撑最多一个月的运转，你说这个怎么办呀……”

赵助理跟了薛老爷子十几年。

算是公司的老人。

现在简直愁的不行。

这丫头一会儿靠谱，一会儿不靠谱。

真让人头秃！

凌亦笑了笑。

“放心吧，赵叔，这些都是老爷子的安排。一个月内，薛氏一定会重新站起来，您耐心看着就是。”

一听这些是薛老爷子的安排，赵助理提起的心，忽然就放下了。

老爷子的决断，肯定不会出错！