大江找袁局长，说提拔的事。袁风很热情，亲自为大江泡了杯茶，说你的心情我理解，都是从那时候过来的。大江心里热乎乎的，把这七八年在单位没有功劳有苦劳，没有苦劳有熬劳讲了一遍。袁风时不时插言替他说话。大江感觉遇到了理解自己的人，说：要说提拔不提拔无所谓，关键是有人理解，知道我的付出。袁风说理解理解。大江又说：要说提拔不提拔无所谓，关键是领导要一碗水端平。袁风说要端平要端平。大江再说：要说提拔不提拔无所谓，关键是领导不能看菜下碟，印象着谁印象一辈子。袁风喃喃说不能不能。两人谈了一上午，袁局长的话说得大江的心像长了翅膀乱飞。大江跟局长告辞，走到办公室门口，又止住步，觉得言不尽意，呆在办公室这么多年了，提拔不提拔对于他来说，不是贪图当官发财，也不是为价值实现，是为了保住面子不丢人，能顾住他这张大脸。大江说：要说你这么理解我，我不应该再说提拔的事了，但我毕竟是三十好几的人了，理解了还好说，不理解就觉得我工作七八年了，趴在一个窝内不动，不是人品问题，就是能力问题，平心而论，这两项我都敢跟你拍胸脯。袁局长笑着似是而非说了一句你的事我心里有数。这么一说，大江心里就像吃了颗定心丸。自己来找局长，就是想让局长说句落心的话。

大江得了袁局长的话，工作比平常更积极，一门心思围着局长转。下班时，见局长没走，大江也不走，一会儿给局长续茶，一会儿过去给局长整理书报文件。袁风本来想借助下班的空儿清净清净，大江一会儿进一会儿出，把心里弄得毛烘烘的，说：大江，你回去吧，你的事我心里有数。大江说不慌不慌。大江说的是违心话，他心里比什么时候都慌，一见袁局长心里就打鼓，打鼓不是怕袁局长不提拔他，而是觉得局长提拔他之后就是他的恩人，是自己的恩人又不能报答，心里愧愧的，愧愧的就转成怕怕的，想给袁局长做些事，做心里补偿。

袁风给大江的谈话，只是要安抚的意思。大江在机关干到这个年龄，啥事都不在乎了，有点破罐子破摔的味道，害怕他私下给局里捅娄子，说话有顺着他的意思，大江想听什么，局长就给他说什么话，大江听什么话舒服，他就说什么舒服的话。袁风的话把大江说得心里乱乱的，就把全部的提拔希望都押在他一个人身上。

袁风有提拔大江的心思，私下和局其他领导交流意见。副局长黄简对大江有看法，一听局长要提拔大江，说提拔干部涉及用人的导向问题，当一把手要三思。言外之意是，如果提拔大江会给下面传递不好的用人导向，难以服众。虽然话没有直白说，但袁风听懂了。袁风说：大江毕竟在单位工作七八年，像他这种情况的人不多了。黄简说：工作七八年没有被提拔，要问个为什么，不问为什么去提拔他，下面的人会问为什么。也不绕远，一锤把钉子锲在木板上。黄简对大江有意见，袁风不得不在心里摁了摁，打算慢慢冷却他。

春节过年，袁风给领导们拜年，忙得脚不沾地不回家。大江觉得是表现的机会，抽空就去袁风家里帮着准备年货，他有一手炸年糕的手艺。袁风的妻子是南方人，特别喜欢吃年糕。大江就在局长家支着锅，炸了半天的年糕。袁风下班回家，见了大江，本想说：大江，提拔的事我会为你尽心的，但啥事都得一颗红心两种准备，提拔不提拔，要有平常心。想提前给他打预防针。看到大江在厨房头上淌着汗，脸上挂着面粉，心里一热，把准备好的话憋了回去，变成了说：大江，好好干，你的工作领导都看在眼里，领导心里有数。大江心里美滋滋的，仿佛感觉离提拔又向前迈了一步，盘算着去哪个位置不去哪个位置，想象着如果领导征求他的意见，他该如何表达自己的意思，既说得委婉又把意思说得清楚，还让领导听起来舒服。

袁风到城建局任职已经两年了，一直没有提拔下面的干部。之所以摁着下面的干部不提拔，关键是掰不开下面的人头，主要是掰不开大江的人头。他想提拔大江，身边的黄副局长顶着牛，他不能硬着手腕提拔，硬着手腕提拔，会落一大堆意见；提拔其他人不提拔大江，大江会有情绪，甚至有敌意，如果问袁风，你老说心里有数，心里有啥数？他将无言以对，这分明就是在故意玩嘴，糊弄人家嘛。袁风不想破坏自己的形象，有时候也想，可以侧面把黄副局长对大江的抵触委婉说出来，把矛盾转移到黄简身上，他就可以在大江那里找到台阶下。但又想，如果大江不冷静找黄简闹事，把他露了出来，黄简会怎样看待他？以后还会不会支持他的工作？何况大江围着自己转，就是觉得他当一把手的有这个魄力和能力，在关键时候能为大江出来说话，现在不但不替大江说话，还把不提拔责任推到黄简身上，大江能相信吗？其他人会相信吗？袁风左难右也难，难的时候就把提拔的事搁了起来。不作为，也是解决问题的办法。