周沫：“你打通他电话了？”

韩沉：“没有，我找我四哥问他最近有没有见我二哥，我四哥让我找阚彤。”

周沫；“你找了？”

韩沉：“嗯。她说我二哥最近住卡萨酒店。今晚回来。”

周沫惊讶：“她怎么知道？”

韩沉：“谁知道他们在背后谋划什么。阚彤是我二嫂娘家的人，处理完冯朝，我二哥应该就能出山了。”

所谓“出山”，不言而喻，自然是指韩济从高校脱身，彻底走上政法口的仕途。

蛰伏高校这么久，是时候将韩济推出去了。

“我大伯已经六十五了，他这个级别，六十五已经是最晚的退休时间，除非被返聘，否则……一定会下来，”韩沉说：“他是我几个伯伯里结婚生子最晚的，二十八岁的时候才有了我大哥韩沛，我大伯也是最受我爷爷重视的。也因为他结婚生子晚，在以前那个竞争还不大的时候，他才能以最快的速度往上走，成为继承我爷爷衣钵的人，但他终究还是差一步才能够到我爷爷的位子。”

“我二伯、大哥、五哥都在政法口，相较于我爷爷的成就，他们所有人加起来，都没法和我爷爷相比较。我爷爷一直希望我大伯能再往上走一步，但……很难。”

“不是还有返聘？”周沫问：“返聘之后还能再干三年吧？”

“不是正职，六十八到头了，”韩沉说：“但……想被返聘，不是那么容易的事。”

周沫似懂非懂点头。

上面的情况不知道怎样，但周正返聘的情况，周沫懂。

如果不是有齐潭在上面作保，想返聘，难上加难。

周沫小心地问了句，“如果被返聘，再往上走一步，是不是要七十岁退休？”

韩沉皱眉，“返聘都没戏，不用想其他的了。”

周沫没再多言。

韩沉：“我大伯如果今年退……韩家政法口的人就少了最大的主心骨，虽然我二伯职位也不低，但相较于整个韩家来说，一旦我大伯退下来，韩家从事政法工作的人，占比越来越少，所以我二哥势必要作为重点培养对象，在最合适的时候被推出去。”

周沫：“什么叫‘最合适’的时候？”

韩沉：“仕途怎么入，入了之后如何走得长远，要看‘机会’。这机会有可能是天上掉下来的，但也更有可能是人为制造的。”

显然，清剿冯朝，便是一次最佳机会。

盛世难出天降猛男，更多的是投机者。

这也是韩济被寄予厚望，没有在一开始就被韩家推出来，反而让他蛰伏高校，积攒履历和人脉的原因。

当然，韩济对自己的“职业规划”更是精打细算。

他自然也知道，自己蛰伏的意义所在。

如此费心费力地谋划，不过是为了给韩济塑造一个“大有可为”的大好青年形象。

让他在一众竞争者中脱颖而出。

从高校“跨界”过来的青年才俊，和在某个岗位按部就班搞了十年八年的人做出同样的成绩，试问，谁更惊艳？

没错，是惊艳。

人为塑造的惊艳。

以此来吸引他人目光，成为韩家一柄闪亮的利器。

普通人的努力不容易被看到，但“惊艳”之人的努力，很容易被顶头上司发觉。

当下流行的说法便是，比你家世好的人还比你努力。

一捧一踩，高下立判。

韩济没努力么？

也努力了。

能蛰伏这么久，配合韩家卧薪尝胆如此长时间，怎么能说“不努力”？

可谁要说他的成功完全归功于个人，怕是又陷入“平庸有罪”的陷阱。

第672章 回帝都8

个人命运百分之八九十都不由自己决定，而是由你所处的外部环境和所处的时间决定。

这个道理，最不需要明白的，便是能掌握你晋升与否之人。

他可能是一个人，也可能是一帮人。

只要你用“瞩目”又“惊艳”的成绩迷了他们的眼。

势必在未来遇到提拔或者投票时，能获得他们的支持。

最简单例子，大学里选班长，不是比谁学习好，谁高考分数高，而是极有可能因为你吉他弹得好，足够惊艳众人，便能获得不少对你青睐之人的投票。

往后，加入学生会是你，班委加分是你，评奖评优是你，回回开会被老师点名表扬的，也是你。

这，便是韩家要的最终效果。

往后，众人被惊艳到的是韩济，提干委以重任是韩济，评选优秀的是韩济，最后能再走一步的也是韩济。

“我二哥一出山，我二嫂娘家那边估计也会给支持，”韩沉说：“不知道我二哥是不是想从阚彤这儿打听什么。”

“他想打听什么，为什么不找你二嫂？”